“學習型醫(yī)院”活動實施方案

     為貫徹落實上級黨組織關(guān)于學習型機關(guān)建設的有關(guān)要求，進一步推進“學習型醫(yī)院”創(chuàng)建活動，現(xiàn)結(jié)合醫(yī)院工作實際，特制定如下方案：

一、指導思想

    以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，堅持深入學習實踐科學發(fā)展觀，圍繞“質(zhì)量.效益年”的主題，以提升素質(zhì)、推進創(chuàng)新為重點，營造人人樂于學習、善于學習、敢于創(chuàng)新的良好氛圍，為推動醫(yī)院精細化管理、服務質(zhì)量提升、“三甲”醫(yī)院復審等重點工作的開展提供智力支撐和精神動力。

二、活動目標

通過“學習型醫(yī)院”活動的開展，進一步建立學習陣地、健全學習網(wǎng)絡、規(guī)范學習制度、營造濃厚學習氛圍，為打造技術(shù)優(yōu)秀、服務優(yōu)良、充滿活力的黨員干部隊伍打下堅實的基礎。

1、加強中心組學習，發(fā)揮中心組的學習龍頭作用。認真制定中心組學習計劃，每月集中學習不少于1次，全年集中學習不少于15天。

2、加強科室學習，營造良好的學習氛圍。結(jié)合科室自身實際，制定形式多樣的學習方式和學習內(nèi)容，同時，建立相對固定的集中學習時間，重點加強醫(yī)院規(guī)章制度、法律法規(guī)和業(yè)務技能的學習。要求理論學習每月不少于一次，業(yè)務學習每周一次，并做好考勤和記錄。

3、加強教育陣地建設。進一步完善醫(yī)院網(wǎng)站、圖書館、宣傳欄、院報的學習內(nèi)容，大力宣傳學習典型。

4、加強學習型黨組織建設，堅持 “黨員學習日”制度，要求每月集中學習不少于兩次，參與率95％以上。支部集中學習記錄要規(guī)范，考勤情況定期公示。

5、加強干部隊伍學風建設。實行學時學分制，強化干部學習意識，提高干部隊伍的管理水平、執(zhí)行力和開拓能力。

6、加大培訓力度，完善全員培訓體系。區(qū)分不同對象，對管理干部、業(yè)務人員、工勤人員、窗口人員建立定期和個性化的培訓機制和考核機制，舉辦多形式、多層次、多領(lǐng)域的員工培訓。

三、主要載體

1、在醫(yī)院網(wǎng)站創(chuàng)辦“讀書沙龍”專欄，進行讀書學習交流。

2、開展“青年崗位能手”技能比賽。

3、開展“新大樓、新形象”演講比賽。

4、以“研究解決實際問題”為主題，開展讀書心得“千字文”征集活動，評選讀書標兵。

5、開展讀書筆記展評活動。

6、開展“一崗雙責三提高”特色黨建活動。

四、活動時間

此項活動貫穿于全年的各項工作中，長期開展。

五、保障措施

1、加強活動領(lǐng)導。為確保活動收到實效，成立活動領(lǐng)導小組。黨委書記、院長溫秀玲同志為組長，黨委副書記楊秀彬同志為副組長，成員由其他黨委成員擔任。同時，成立活動領(lǐng)導小組辦公室，掛靠在黨辦室，主任由黨辦室主任耿芬女同志擔任，成員由各黨總支書記、院辦室、醫(yī)務科、護理部、人力資源部、宣傳策劃科等科室負責人組成。

　　2、做好組織發(fā)動。各黨支部書記、各科室主任為第一負責人，負責本支部、科室的活動，要通過充分的思想動員，使每名黨員干部職工了解“學習型醫(yī)院”的具體內(nèi)容和要求，強化學習意識，自覺把學習納入本職工作中，真正形成良好的學習氛圍。

3、強化考核檢查?？傊ЫY(jié)合實際定期對所轄支部、科室的活動情況進行督導檢查，及時改進工作中的不足，反饋活動中的亮點?；顒咏Y(jié)束時，根據(jù)考核情況，進行通報表揚和批評。